あらすじ
俺の名前は佐藤ひろやす。今年で30になる。
大学を卒業し、そこそこなの知れた有名企業に就職する事が出来た。
入社してから数年はやりがいを感じていたのだが…
新しい課長が来てから俺は会社に来るのが嫌になってしまった…
声優
音羽花帆さん
BGM
甘茶の音楽工房
http://amachamusic.chagasi.com
PeriTune
https://peritune.com/
効果音：効果音ラボ
https://soundeffect-lab.info/
#漫画 #マンガ #スカッと
実際にこういう事してる人は意外と多いんじゃないかなぁ
日本中のどんな職場、コミニティに入っても「こいつさえいなければなぁ」って人間が一人はいるものなんだろうか？
「仕事すらしてない」
その仕事の指示をお前が『課全体に出すな』と言っているのだから、やろうにもやれない
だから「仕事すらしてない」ではなく、「仕事をやれない（やってない）」が正しい
どうやら国語のお勉強が足りないようだから小学校へ通いなおす為に輪廻転生しようぜ
部長がBBA声で話があまり入ってこない…
01:56
ミスは回避するものであって、 挽回しちゃ駄目でしょう。
課長のしていることはパワハラで訴えられても文句言えないよね。
力を持ってはいけない人が持ってしまうと駄目よ？
こんなん普通に有り得そうで怖い
逆になんでパワハラにならないと思ったんだ？
最終日に暴れるって、それ器物損害で賠償あるよ。
動画みて元課長に一言、、、とっちゃん坊や
❪体は大人頭脳は幼稚園児、、、あっ幼稚園児に失礼か❫
部下の失敗は先輩達がフォローしたのに
上司に怒られたから仕事をさせない、、、
元課長の器ちっさ！
課長クラスの人いわく責任だけ増えてやることと給料はあんまかわらん、って、偉くなっても責任持たなすぎだろこの上司
限られた人数で日々仕事まわってくるんだから、目くじら立ててるよりちゃんと育てたほうが結果仕事がスムーズに回ると思うんだが…上司は無駄な体力使ってるな
あのパワハラ課長は青崎じゃ無くてアフォ崎に改名した方が良いんじゃないかな😁
たった一度ミスしただけであそこまで１人の部下に集中砲火する事無いと思うんだが。
でも会社にとっていらない人材はどうやらパワハラ課長でしたね‼️
こういう無能課長がいる会社はくそだな。同僚等がいい人だと良いね。
毒上司百害有って一利無し!良く我慢なすった!そして社長は良く粛清をなすったな。そんなネガなハラスメント野郎のさばらせてると組織の鼎の軽重を問われて居たでしょうネ。(>ω<)
いるいる。たった一度のミスで「こいつは無能だ」と思いパワハラして退職させる奴。結局コイツ反省してないし、今度は職場じゃなくて家族や近所に当たるから解決にもなっていない。精神的にダメージを与えないともやもやする
相談部署と聞くとホイホイとしか感じない
相談したが最後的な意味で
「解決方法は解雇」
会社の指示で自主退職を促してるのかと思ったら違った
単に虐めだったのね
人間は完璧じゃないから失敗する生き物なんです。
そこで大事なのは失敗に臆して挑戦しようとする意志を削がないように配慮することです。
それに社会に迷惑を掛けてないのであれば、挽回なんていくらでもできます。
青崎は、入社以来失敗をしたことが無かったのかな？
DQN課長よ
会社から、さよ〜なら〜
そして、永遠に 一般社会から、二度と、浮上するな〜
何でこんな奴が課長になれたんだろうねぇ？
やれない量の仕事を振るんじゃなくて、仕事を振らないこともハラスメントだよね。ちょうどモラル研修でやったばかり。
パワハラを受けた人は鬱になって最悪の場合自殺してしまうので止めましょう。
こういう人間が少なからず存在してるから社会は恐ろしい。